ОСТАЁТСЯ ПАМЯТЬ

Год назад Железногорск простился с Валентиной Степановной Лексиковой.

Завтра исполнится год, как Нашгород простился с Валентиной Степановной Лексиковой. Независимый профсоюз Клинической больницы №51 просит напомнить о ней горожанам. О ней и о необходимости бороться за свои права. Напоминаем.

ПРИЛОЖЕНИЕ

Октябрь 2015 года:

«В конференц-зале профилактория «Юбилейный» состоялось собрание трудового коллектива клинической больницы. Встреча руководства КБ-51 с сотрудниками была вызвана жалобой Президенту РФ, губернатору и прокурору Красноярского края, руководителю ФМБА России. Медицинские работники Железногорска просили провести проверку по факту законности действий администрации ФГБУЗ КБ-51 по начислению и выплате заработной платы.

Ситуация с обращением медиков к президенту как калька повторяет скандал в педагогической среде, когда осенью прошлого года несколько учителей 101 школы пожаловались в Кремль на свои заработки. Точно так же, как и в первом случае, к жалобе были приложены сканы жировок, судя по которым цифры в отчете губернатора Красноярского края о средней зарплате врачей к середине 2014 года в 46,48 тыс. руб., выглядели, мягко говоря, некорректными.

«С 2014 года зарплата медиков снизилась в 1,5-2 раза, — писали в своем обращении Путину сотрудники КБ-51. — Фактически на руки в среднем младший медперсонал получает 10.000-12.000 руб., средний медперсонал — 15.000-18.000 руб. (работая на 1,5 ставки, вырабатывая 240 часов), врачи 24.000 – 26.000 рублей». Медики также сообщали, что администрация клинической больницы с июня 2015 года значительно уменьшила выплаты работникам за вредные условия труда, в то же время сотрудникам управления КБ-51, по мнению подписантов, «начисляют выплаты в явно завышенном размере».

(Напомним, что письма Путину рискнули направить всего несколько учителей, поэтому скандал, связанный с зарплатами педагогов, вышел наружу случайно. После статьи в «ГиГ» по этому поводу редакцию газеты посетила делегация из 101 школы, которая заявила: факты, приведенные в материале, не соответствуют действительности, все педагоги, оказывается, весьма довольны своей жизнью.) Но число ропщущих медиков превысило три сотни. О том, что они просят президента вмешаться в ситуацию, скоро узнал весь город.

Как выяснил «ГиГ», в этом году клиническая больница уже пережила три прокурорские проверки. Шерстил медучреждение недавно и Росздравнадзор. И никаких серьезных косяков контролирующие органы не обнаружили. Ломакин огласил повестку собрания, а на экране появилось сканированное изображение того самого письма президенту. Потом почти час медицинские работники слушали доклады главного бухгалтера, начальников отделов оплаты и охраны труда. В душном зале люди, убаюканные обилием бухгалтерских терминов, начали дремать. Но когда на экран вывели таблицу со средними зарплатами по подразделениям КБ-51, все оживились.

Судя по приведенным в ней данным, наши врачи сегодня получают 50-60 тысяч рублей, медсестры – 29-33 тысячи, а санитарки — до 26. «Неужели доктора действительно зарабатывают до 60 тысяч?» — поинтересовались мы у одного из врачей. «Да, такое начисление вполне возможно, если врач высшей категории работает на две ставки, — ответил наш собеседник. — То есть работает на износ. Но на руки-то он получает намного меньше».

Тем временем медики задавали вопросы о несправедливом, на их взгляд, порядке начисления за выполненную работу. Но управленцы с легкостью парировали – нарушений при выплате зарплаты нет. Все получают так, как заработали – то есть по-разному. «Как выполнить план по сифилису или онкологии? – изумилась одна из сотрудниц. — Нам ломают психику: чем больше будет больных, тем для нас лучше?»

Поднимался также вопрос о внутреннем совместительстве – очень хитрой возможности для экономии фонда заработной платы. Как известно, работа по внутреннему совместительству оценивается копеечно, но и эти крохи, говорят медики, выбить невозможно. «Мы просто умираем на работе, – рассказала «ГиГ» медсестра Людмила. — В июне у меня получилось 2,12 ставки. Я знала, что 0,12 работаю бесплатно, поскольку по закону свыше двух ставок не оплачивается. Но работать некому, а просто уйти из отделения и оставить пациентов я не могу».

Ситуация с зарплатами железногорских медиков возникла не вчера. Еще в конце 2013 года мрачный Ломакин сообщил городским СМИ: сытые годы для КБ-51 закончились. С 2014-го часть видов медпомощи была передана из федерального бюджета в систему ОМС, где совершенно другие расценки и тарифы. Клиническая больница потеряла тогда почти 27 миллионов рублей. В 2015 году ФМБА отказалось оплачивать еще несколько видов помощи. Сегодня фонд заработной платы стал меньше на 111 миллионов 756 тысяч рублей. И, похоже, процесс на этом не остановится.

По слухам, чиновники от краевой медицины давно уже мечтают перевести КБ-51 в разряд обычной районной больнички. Лечиться железногорцы могут и в Красноярске. Почему ФМБА, созданное изначально для оказания медицинской помощи жителям атомных городов, вдруг отказывается от своих подопечных? Это риторический вопрос. После резкого обвала зарплат из КБ-51 стали увольняться врачи, потом средний и младший персонал. Именно поэтому железногорцам практически невозможно попасть на прием к узким специалистам. В стационаре некому лечить, некому мыть палаты. Те же, кто не смог найти другую работу, остались работать за себя и «за того парня».

В июле в руки медиков попали расчетные листы сотрудников управления КБ-51. Речь в них шла о стимулирующих выплатах, составляющих основную часть зарплаты. Не секрет, что оклад медицинских работников после перехода на НСОТ, как и у педагогов, ничтожно мал. Например, у врача с 30-летним стажем оклад всего 6-7 тысяч рублей. Все остальное зависит от многих факторов, в том числе от пресловутого выполнения плана. Но и начисленное, по утверждению медиков, до них не всегда доходило. «В мае 2015 года на онкологическое отделение было начислено 18287 рублей, но к выплате только 7917. На хирургическое отделение сумма выплат указана в 52519 рублей, а к выдаче всего 24027», — написано в жалобе президенту.

К их изумлению цифры в расчетках управленцев были совсем иные. Как рассказала одна из сотрудниц КБ-51, по рукам ходил документ, из которого следует, что восьми бухгалтерам медуправления начислено стимулирующих выплат в сумме 295 тысяч рублей, а к выдаче аж 497!
После обнародования этого факта обозленные медики и стали собирать подписи под обращением в высокие инстанции. «Как это так? Они, значит, перевыполнили план, а мы не смогли? – возмущались люди. – Мы — самая основная ударная сила, которая зарабатывает деньги больше всех, а получаем намного меньше бухгалтеров».

— Настроения в коллективе пессимистические, — рассказала газете женщина, собиравшая подписи. — Многие не видят здесь будущего, готовы написать заявление на увольнение и вообще уехать из города. Мы не хотим считать чужие зарплаты, мы привели для сравнения в пример свои — так жить нельзя. Нам сказали, что в 2016 году будет еще хуже, а они (медицинское управление, — авт.) ничего не делают. Ломакин на собрании не ответил ни на один конкретный вопрос, который мы ему задали. Лишь говорил: «Подходите ко мне индивидуально».

— Я согласна с требованием увеличить зарплату медикам, — прокомментировала ситуацию заведующая поликлиникой №2 Лилия Стрелкова. — Не должен доктор получать 24 тысячи рублей в месяц, а медсестра всего 15. Этот уровень, конечно, не соответствует их квалификации. За рубежом врач — одна из самых высокооплачиваемых профессий, но мы живем в России. К сожалению, наши сотрудники считают, что их финансовые затруднения связаны с неправильным управлением КБ-51, не понимая, что проблема носит системный характер. Оптимизация и уменьшение зарплат медицинских работников происходит по всей стране. Наверное, вот на эти моменты нужно было обратить внимание в обращении к президенту, а не считать деньги в кармане главного врача…»

gig26.ru.

Добавить комментарий

Этот сайт защищен reCAPTCHA и применяются Политика конфиденциальности и Условия обслуживания Google.